A Câmara Municipal de Fortaleza realiza sessão solene nesta quarta-feira (25) para a entrega oficial do título de cidadã fortalezense à jornalista Maisa Vasconcelos, que tem mais de 30 anos de dedicação à comunicação cearense. A solenidade obedece ao Decreto Legislativo nº 946/21, de autoria do vereador Guilherme Sampaio (PT-CE), aprovado por unanimidade pelos parlamentares em fevereiro de 2021. A entrega ocorrerá no Plenário Fausto Arruda, a partir das 19 horas.
Natural de Itapipoca (distante a 139 km da Capital), Maisa Vasconcelos nasceu na localidade de Matinhas, no distrito de Assunção. Antes de completar dois anos de idade, veio para Fortaleza acompanhada da família e fixou residência no bairro Jóquei Clube.
Na Capital, chegou a cursar Arquitetura e Urbanismo na Universidade Federal do Ceará (UFC) e atuou como professora, artesã e produtora cultural, antes de iniciar a carreira na comunicação, como locutora na extinta Rádio Pajeú FM. A trajetória profissional foi consolidada na televisão cearense, após comandar por 16 anos ininterruptos o programa Na Boca do Povo, na TV Jangadeiro. Maisa também teve passagens pela TV Educativa (hoje TVC), TV Diário e NordesTV.
Atualmente, é âncora da Rádio O Povo/CBN, onde apresenta ao vivo o programa O Povo da Tarde, de segunda a sexta-feira, a partir das 15 horas.
“Maisa Vasconcelos é uma jornalista que sempre apresentou ao povo cearense uma linguagem inovadora, sensível e com absoluto compromisso com a cidadania e com a transformação da sociedade na perspectiva de um mundo mais igualitário, mais justo e melhor”, destacou o vereador Guilherme Sampaio, autor da proposta.
Para Maisa, a experiência de ser considerada oficialmente como fortalezense é “curiosa”. “Fortaleza é a casa que habito desde sempre, mas é como se, agora, ela dissesse a todos que também me habita. Recebo com alegria e emoção esse título de cidadania, que é também uma renovação de responsabilidade e afeto”, afirma.
O Título de Cidadania é uma das principais homenagens concedidas pela Câmara Municipal de Fortaleza e tem o objetivo de reconhecer personalidades nascidas em outros municípios que tenham relevantes serviços prestados à Capital.
Dia 25 de maio é o Dia Nacional da Adoção. E para comemorar a data, a Vara da Infância e da Juventude do DF – VIJ/DF celebra a data no Parque da Cidade (Antonio Cruz/Agência Brasil)
O Conselho Nacional de Justiça (CNJ) promoverá ações nos próximos dias para marcar o O Dia Nacional da Adoção, comemorado em 25 de maio. A campanha Adotar é Amor, no ar desde 2017, promove uma mobilização digital, com o propósito de engajar os internautas em favor da adoção. Este ano, contará com o apoio da Confederação Brasileira de Futebol (CBF).
Em 27 partidas da 7ª rodada do Campeonato Brasileiro, entre os dias 21 e 30 de maio, serão exibidas faixas da campanha. Além disso, times das séries A e B devem participar de um twittaço no dia 25 de maio, ampliando o apoio para que mais crianças encontrem uma família.
O CNJ disponibilizou diversos conteúdos gráficos, capa para as redes sociais, material para Twitter, Instagram, Facebook e Stories, que pode, inclusive, ser usado por qualquer pessoa que queira aderir à campanha, usando a hashtag #AdotarÉAmor.
Em anos anteriores, a campanha Adotar é Amor contou com o apoio e a participação do Corinthians e de artistas como Leandra Leal, Giovanna Ewbank, Taís Araújo, Preta Gil, Elza Soares, Fernanda Paes Leme e Daniela Mercury.
A data procura conscientizar a população sobre a importância de adotar e assegurar o direito de crianças e adolescentes à convivência familiar. Segundo dados do Sistema Nacional de Adoção e Acolhimento (SNA), do CNJ, há pouco mais de 4,1 mil crianças e adolescentes aptos para adoção. Dessas, a maior parte não está mais na faixa etária da primeira infância: 3.237 têm mais de 6 anos. Apenas 282 são bebês, com menos de 2 anos de idade.
Dia Nacional da Adoção
No século 16, na Europa, e no século 18, no Brasil, existiam as chamadas rodas dos expostos ou rodas dos enjeitados – uma portinhola giratória –, onde recém-nascidos eram abandonados, deixados aos cuidados de instituições de caridade.
O abandono de crianças e o processo de adoção são questões sociais que atravessam gerações. Por essa razão, surgiu em 1996, no Primeiro Encontro Nacional de Associações e Grupos de Apoio à Adoção, a ideia de criar O Dia Nacional da Adoção. Seis anos depois, a data foi oficializada.
Nos últimos anos, o CNJ tem registrado maior número de adoções de crianças de “difícil colocação” – deficientes, com doenças, grupos de irmãos ou crianças mais velhas. Atualmente, cerca de 17% das crianças aptas para adoção têm problemas de saúde, 10% têm algum tipo de deficiência, 2.207 têm um irmão ou mais. Também estão habilitados no SNA mais de 33,1 mil pretendentes.
O Sindicato dos Médicos do Ceará lançou, na última semana, o oitavo episódio do “Laudo Med”, podcast para debate de temas relevantes envolvendo a medicina, com impacto direto no dia a dia dos médicos cearenses, suas famílias e da sociedade. Dentre os assuntos do episódio “Assistência na estrada: a jornada de um médico nas unidades de saúde do interior do Ceará”, o Dr. Maximiano Ventura, delegado do Sindicato dos Médicos do Ceará, em Sobral, fala sobre a importância do atendimento humanizado para populações de pequenas cidades.
De acordo com Maximiano, o maior percalço de um médico do interior do estado é a disponibilidade de materiais, medicamentos e equipamentos básicos de suporte. “Temos muitas dificuldades estruturais no sistema de saúde e educacional nesses municípios, a forma de lidar, abordar e atuar junto a essas pessoas precisa ser adaptada”, explica.
Fundado em 1941, o Sindicato dos Médicos do Ceará é uma associação de profissionais que trabalha pela valorização da atividade médica e, consequentemente, pela melhoria contínua da saúde no Estado. Em parceria com as demais entidades representativas da categoria, o Sindicato está pautado por atribuições, como reivindicar melhorias nas condições de saúde da população e buscar o fortalecimento do sistema público de saúde; representar os interesses gerais da categoria ou interesses individuais de filiados; celebrar acordos e convenções coletivas de trabalho e suscitar dissídios coletivos; colaborar como órgão técnico consultivo no estudo e solução de problemas relacionados com a categoria e zelar pelo cumprimento da legislação, acordos e convenções coletivas de trabalho, sentenças normativas e demais institutos que assegurem direitos à categoria.
O número de startups no Brasil só cresce, segundo dados da ABStartups: só no setor de educação, são mais de 748. Esse número ajuda a entender por que dados do Distrito Report apontam que as edtechs – empresas que usam a tecnologia para criar soluções na área de educação – devem movimentar globalmente mais de US$ 350 bilhões até 2025. Alinhada à tendência global, a Yduqs, maior grupo de educação superior no Brasil, adquiriu em 2021, a QConcursos e, em 2022, a Hardwork Medicina, suas primeiras edtechs.
Reforçando a jornada de transformação digital, a Yduqs lançou neste mês o seu próprio programa de inovação: o Yduqs Labs, que fará a ponte entre a empresa e startups do ecossistema para impactar milhares de estudantes com soluções inovadoras. Desde 2018, o grupo tem feito investimentos recorrentes – que chegam a quase 50% do total investido pela companhia – que possibilitaram a criação de um ecossistema de produtos, plataformas e ofertas que conectam a jornada do aluno de ponta a ponta, levando a melhor experiência e facilitando o aprendizado.
O programa que tem como principal objetivo trazer melhorias para os negócios atuais e criar possíveis novos negócios fomentando a colaboração com soluções inovadoras, que ajudem a Yduqs a entregar mais valor aos alunos e parceiros. “O Yduqs Labs é a porta de entrada para a conexão do nosso negócio com o ecossistema de inovação. Por meio dele, estamos em busca de startups que possam ampliar as possibilidades de resolução dos nossos desafios de forma inovadora e ágil”, explica Rossano Marques, vice-presidente Financeiro e de Relações com Investidores da Yduqs.
Para Rossano, o programa foi criado para estruturar o relacionamento entre a Yduqs e as startups, permitindo processos de contratação mais ágeis e realistas para o universo no qual elas estão inseridas. O grande valor para as startups é a possibilidade de implementar a sua solução em escala real para cerca de 1.3 milhão de alunos, tendo acompanhamento de executivos com ampla experiência no setor.
As inscrições para a primeira edição do programa, que estarão abertas até 03 de junho, são destinadas às startups de qualquer região do país, com soluções validadas, CNPJ vigente, e que atendam aos desafios propostos. As empresas selecionadas irão executar pilotos remunerados que serão avaliados no contexto da companhia e terão, futuramente, oportunidades de contratação, investimento e co-criação de produtos.
A Yduqs entende que a inovação deve acontecer cada vez mais de forma orgânica entre as pessoas e áreas da empresa e o programa é um importante passo para essa jornada. “Nós redesenhamos os processos de suprimentos, jurídico e de TI para adaptar à realidade das startups. Além do mais, estamos promovendo a cultura interna de experimentação por meio da capacitação e engajamento dos colaboradores”, diz Rossano.
A busca por um trabalho mais ágil, eficiente e com maior produtividade pode ser conquistada não apenas pelo gestor de um escritório de advocacia ao observar e analisar sua operação. Em determinados casos, o olhar de um profissional de fora da área jurídica pode apontar panoramas e até mesmo problemas que não eram avistados pelos proprietários e CEOs. A visão de uma pessoa externa pode trazer soluções e melhorias para o negócio. Foi o que aconteceu com o escritório Carvalho e Dutra Advogados Associados, de São Paulo, após contratar os serviços de um administrador para realizar um diagnóstico em seus processos internos.
Com um histórico de trabalhos em grandes multinacionais da área de tecnologia, o administrador Carlos Fagundes utilizou seu knowhow para melhorar o gerenciamento do escritório. Um ponto determinante foi o desafio de substituir a ferramenta utilizada como sistema administrativo, que estava defasada, não permitia interação e não era online. Após uma extensa pesquisa, o administrador concluiu que a opção mais vantajosa seria o software CPJ-3C, desenvolvido pela Preâmbulo Tech, que oferece um sistema com workflow e inteligência artificial, além de dashboards e relatórios parametrizáveis, além de ajudar no gerenciamento operacional de todo o escritório.
“O CPJ-3C me chamou a atenção por ter a área financeira muito aprofundada, o que é um diferencial. Me dediquei mais ao CPJ-3C após uma busca por diversos softwares jurídicos, e por meio dessa pesquisa entendi que essa ferramenta poderia me atender tanto na parte operacional quanto na parte administrativa, que é chamado Back Office. Um escritório hoje, independente da área de prestação de serviços, precisa de um Back Office bem dinâmico e prático”, afirma Carlos. Além deste fator, ele constatou que o sistema dialoga até com usuários que não têm muita familiaridade com a área jurídica, apresentando uma interface de fácil acesso.
Estabilidade do sistema promove migração completa de dados
Durante a implementação do CPJ-3C, foi realizada a migração dos dados do sistema antigo para o novo sistema. A equipe da Preâmbulo Tech deu o suporte necessário para orientar sobre todos os procedimentos necessários para uma migração completamente eletrônica, sem necessidade de fazer migração manual. A Preâmbulo Tech realizou treinamentos e consultorias sobre a implementação, de acordo com as necessidades do cliente, além de ter conhecimento sobre o sistema antigo utilizado no escritório, e esta experiência proporcionou maior agilidade no processo.
O administrador comenta que a atuação da Preâmbulo Tech foi além da implementação do novo sistema, promovendo uma discussão ampla e aprofundada sobre os processos realizados pelo escritório. Carlos Fagundes afirmou que o sistema mostrou grande estabilidade durante a migração, não havendo nenhuma perda de dados, comprovando a robustez do CPJ-3C.
Com o novo sistema, as pessoas que trabalhavam no escritório começaram a interagir com mais velocidade e dinamismo, resolvendo tarefas em conjunto em menos tempo de execução. Nos últimos dias de implementação do CPJ-3C, teve início a pandemia de Covid-19, em que muitas empresas se viram obrigadas a trabalhar de forma remota, uma possibilidade que foi viável para o escritório graças ao novo sistema. “O software permite o trabalho remoto e atendeu plenamente essa expectativa. Se não tivéssemos feito a migração, estaríamos perdidos sem saber como trabalhar essa situação. O escritório fluía como se estivesse em trabalho presencial”, recorda.
Depois de implementada a parte operacional, foi feita a implementação das funções financeiras, realizada com o time da Preâmbulo Tech do zero, pois o sistema antigo usado no escritório não agregava na área financeira e, portanto, não foi aproveitado. “Pude colocar todo meu conhecimento técnico e teórico da parte financeira no escritório. Esse foi um dos pilares que me fez acreditar que eu fiz a escolha certa, optando pelo CPJ-3C, pois ele tem as funções financeira e operacional completamente integradas. O que acontece no operacional, é acompanhado com clareza e fluidez na parte financeira”, avalia o administrador.
Avanços
As melhorias começaram a ser percebidas na rotina do escritório Carvalho e Dutra Advogados Associados na otimização do tempo dos profissionais, o que refletiu na produtividade. Carlos Fagundes afirma que com a implementação do software, o escritório alcançou mais de 35% de ganho em produtividade no tempo de análise e execução de um processo. Ele também avaliou que as iniciais (processos que dão entrada na Justiça) passaram a ter dinamismo. Para isso, foram criados dashboards próprios para controle de tempo no trabalho em uma petição. “O CPJ-3C também trouxe maior controle e transparência, pois qualquer trabalho realizado pelo usuário fica registrado no sistema, com data e hora”, conclui.
Depois da experiência com o escritório Carvalho e Dutra Advogados Associados, de São Paulo, Carlos Fagundes está repetindo o trabalho em outro escritório, o Carvalho Fagundes Sociedade de Advogados, de Campinas, que está com o CPJ-3C ativo desde janeiro, trazendo mais agilidade operacional e ganhos de produtividade.
Andreia Andreatta, diretora Comercial e de Marketing da Preâmbulo Tech, avalia a atuação de um administrador nos escritórios de advocacia como um trabalho que agrega valor para o mercado. “A visão do administrador em um diagnóstico de processos internos proporciona um trabalho mais dinâmico para os advogados por meio de tecnologia. São ações que vêm para somar com o nosso papel de criar soluções para facilitar a rotina dos escritórios de advocacia e departamentos jurídicos de organizações, que ganham em produtividade e velocidade”, afirma.
Sobre: A Preâmbulo Tech é uma empresa de tecnologia focada no segmento jurídico, com sede em Curitiba, e 33 anos de mercado. Tem como objetivo principal facilitar o dia a dia e criar soluções para o mercado jurídico, desde escritórios de advocacia até departamentos jurídicos de empresas. Entre seus principais produtos está o “CPJ-3C”, uma solução que usa inteligência artificial, workflow para automatizar e simplificar a controladoria, análise financeira integrada ao processual e dashboards para acompanhar os resultados. Já o “CPJ-Cobrança” foi desenvolvido para a advocacia de massa, ativa e passiva, com o intuito de elevar a segurança nos procedimentos, garantindo melhores resultados. A Preâmbulo possui mais de seis mil clientes e 25 mil usuários. Líder no segmento de softwares, foi eleita por três vezes consecutivas como o software mais utilizado do Brasil por escritórios de advocacia pela Intelijur. A empresa é criadora da BrLawyers, uma comunidade para advogados com mindset de evolução, que oferece conteúdo para impulsionar a gestão jurídica, por meio da rede social Telegram.
Inspirar, engajar e impactar pessoas são algumas das qualidades de um bom líder. Com o objetivo de desenvolver competências essenciais para a gestão corporativa e preparar para o convívio com a diversidade, dentro de diversos cenários organizacionais, a Barros Soluções em Gestão, em parceria com a Fundação Dom Cabral (FDC), está com inscrições abertas, até o dia 30 de maio, para o curso Liderança com pessoas, que será realizado de 20 a 23 de junho, em Fortaleza.
O programa Liderança com Pessoas possibilita a ampliação das habilidades que sustentam a competência de liderança e as bases para a gestão de pessoas com foco no processo de autoconhecimento para liderança de si, de pessoas e de equipes. Este programa de gestão de pessoas é dirigido a gestores desafiados a alcançar resultados cada vez mais elevados, por meio de pessoas e equipes alinhadas e engajadas com as estratégias da organização. O Programa utiliza o inventário Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), fundamental para o entendimento do processo de autoconhecimento.
O curso será ministrado pelas professoras da Fundação Dom Cabral, Bela Fernandes e Marinele Franco de Carvalho. Bela Fernandes é especialista no desenvolvimento de Líderes e equipes há 13 anos, atuando como professora convidada da FDC no tema gestão de pessoas, especialmente, nos módulos sobre autoconhecimento. Sua experiência como executiva, consultora e professora, colabora para uma abordagem prática sobre os desafios da gestão de pessoas em cenários cada vez mais complexos. Marinele Franco é mestre em Administração e especialista em Gestão de Empresa, graduada em Psicologia pela UFMG, qualificada para a aplicação e interpretação do instrumento de autoconhecimento MBTI® Myers Briggs Type Indicator.
A Barros Soluções em Gestão é especializada em serviços de consultoria e educação em gestão e governança, através de soluções personalizadas para diversos setores de atividades econômicas e instituições públicas, com expertise em gestão estratégica e governança corporativa. Associada à Fundação Dom Cabral, maior escola de negócios da América Latina, a Barros é responsável por coordenar os projetos da FDC nos estados do Ceará e Rio Grande do Norte.
Fortaleza será o palco da IX Reunião Anual de Câmaras de Comércio Portuguesas, com uma agenda de atividades entre os dias 22 e 24 de maio, em Fortaleza, no Ceará. A programação terá como base o hotel Vila Galé, onde serão realizadas as reuniões e assembleias ordinárias de diretoria, palestras e encontros internos no modelo híbrido, com a participação de representantes das 18 câmaras de comércio existentes no Brasil e de câmaras portugueses de 22 países (sete dos quais com representantes em Fortaleza), e com transmissão simultânea em formato virtual.
Uma comitiva do Governo de Portugal também estará em Fortaleza para participar do evento, com as presenças do Secretário de Estado da Internacionalização, Professor Doutor Bernardo Ivo Cruz, e do Secretário de Estado da Economia, João Neves. Integra ainda a maior autoridade diplomática do país no Brasil, o Embaixador de Portugal no Brasil, Luis Faro Ramos. A Reunião contará com ainda com a participação de interlocutores portugueses e brasileiros que irão contribuir para o sucesso e relevância do encontro.
Este é o primeiro encontro mundial das Câmaras de Comércio Portuguesas a ser realizado após dois anos de pandemia. Concorreram para sediar o evento as Câmaras da Rússia, Suíça e Vietnã, porém, a escolha foi feita pelo Brasil e em favor da cidade de Fortaleza, que mantém na Câmara de Comércio Brasil-Portugal no Ceará (CBP-CE) uma entidade com mais de 20 anos de atuação para o fortalecimento de negócios entre os dois países. Além disso, o Ceará detém atualmente a sede da Federação das Câmaras Portuguesas de Comércio no Brasil (FCPCB). Os presidentes da CBP-CE, Eugênio Vieira Filho, e da FCPCB, Armando Abreu, e a Vice-Cônsul de Portugal em Fortaleza, Ana Cristina Pedroso, serão os anfitriões das comitivas presentes à Reunião Anual das Câmaras.
Debates, deliberações, palestras e visitas técnicas
A IX Reunião Anual de Câmaras de Comércio Portuguesas será composta por encontros fechados de diretoria nas manhãs de segunda (23) e terça (24), para deliberar temas relevantes para os membros das câmaras, entre eles a apresentação das novas câmaras da rede e do estatuto de utilidade pública, entre outros assuntos. A programação terá ainda, na segunda-feira (23), às 12 horas, a realização da “O papel das câmaras no processo da internacionalização”, a ser ministrada pelo professor Bernardo Ivo Cruz, atual Secretário de Estado da Internacionalização de Portugal. Na terça-feira (24), às 9 horas, os participantes da reunião irão acompanhar a palestra “A influência da língua portuguesa no comércio e investimentos internacionais – histórico e projeção futura”, a ser conduzida por Paulo Portas, Vice-presidente da Câmara de Comércio e Indústria de Portugal.
Os representantes das câmaras nacionais e internacionais também participarão de uma programação especial com visita ao Centro Dragão do Mar de Arte e Cultura e outros equipamentos culturais na região da Praia de Iracema e do centro de Fortaleza, de almoços de relacionamentos, de uma visita ao Complexo Industrial e Portuário do Pecém – CIPP, além de um jantar de confraternização das Câmaras Portuguesas, que encerrará a programação da IX Reunião.
O empresário Armando Abreu, Presidente da Federação das Câmaras Portuguesas de Comércio no Brasil (FCPCB), destaca a importância do encontro. “Essa reunião que acontecerá em Fortaleza é um culminar de um trabalho que vem sendo feito pela Câmara do Ceará e pela Federação. A última reunião das Câmaras que houve presencial aconteceu em Marrocos, em 2019, e infelizmente, devido à pandemia, não tivemos como realizar esse encontro nos anos seguintes. Temos agora a grata satisfação de receber representantes das Câmaras de Comércio de todo o mundo aqui no nosso Ceará. Será uma excelente oportunidade para discutirmos os problemas que existem no dia a dia das Câmaras e o relevante papel que elas têm na internacionalização, além de podermos trocar experiências. Gostaria de realçar também a presença de uma delegação oficial do Governo Português, chefiada pelo Embaixador de Portugal no Brasil, Luís Faro Ramos, bem como a presença do Secretário de Estado de Economia, Dr. João Neves, e do Secretário de Estado da Internacionalização, Dr. Bernardo Ivo Cruz. Vai ser uma ótima oportunidade para o Ceará se promover em termos de economia, comércio e investimentos”.
Já o advogado Eugênio Vieira Filho, Presidente da Câmara Brasil Portugal no Ceará (CBP-CE), ressalta o papel do evento para as relações comerciais e geração de negócios. “Nesse encontro teremos reuniões onde serão discutidos diversos temas relacionados à interação da rede de Câmaras Portuguesas no mundo, com o objetivo de fomentar negócios, comércio, turismo e também apresentaremos uma série de palestras sobre temas relacionados à realização de negócios em língua portuguesa”.
Sobre a Federação das Câmaras
A Federação das Câmaras Portuguesas de Comércio no Brasil (FCPCB) foi criada em 1999, mas foi constituída em 2001, em cerimônia presidida por Jorge Sampaio, Presidente da República Portuguesa na época. A instituição surgiu a partir da necessidade de ampliar a ação das Câmaras de Comércio Brasil – Portugal que têm por objetivo desenvolver nos estados de atuação as relações bilaterais entre os dois países. A FCPCB possui o papel de apoiar as 18 Câmaras de Comércio Portuguesas existentes no Brasil nas relações luso-brasileiras, auxiliando as Câmaras na afirmação do seu papel na diplomacia econômica.
A sede da Federação está localizada em Fortaleza, no Ceará, e desde setembro de 2020 é presidida por Armando Abreu. Com o propósito de fomentar negócios, realiza constantemente eventos e reuniões com a finalidade de incentivar empresários, empreendedores e investidores brasileiros a conhecerem todos os ecossistemas portugueses e suas inovações. É responsável também por organizar o calendário de missões empresariais que tem como público-alvo os sócios das Câmaras de Comércio Brasil-Portugal, além de empresários, executivos, estudantes, instituições parceiras governamentais e não governamentais.
O serviço de prevenção à Saúde da Mulher é realizado na Região Metropolitana.
O município de Maracanaú é o novo destino da Unidade Móvel Sesc Saúde Mulher. Com atendimento totalmente gratuito, ela oferece à população feminina mamografia, prevenção do câncer de colo do útero e exame clínico das mamas. A cerimônia de inauguração acontece segunda-feira, 23, com a presença do presidente do Sistema Fecomércio Ceará, Luiz Gastão Bittencourt; da Diretora de Programação Social, Debora Sombra, gestores do Sesc e autoridades do município.
A Unidade Móvel permanecerá três meses em Maracanaú instalada em frente ao Ginásio Poliesportivo Carlos Alberto Portela – Arena Carlão, na Pajuçara, recebendo mulheres para a realização dos exames e para orientações sobre saúde sexual e reprodutiva, prevenção de câncer de mama e colo do útero e demais temáticas de prevenção em saúde.
O atendimento será realizado de segunda a sexta-feira, das 7h às 11h e das 13h às 17h. De acordo com Lara Mendes, gerente do Programa Saúde do Sesc, até julho, a Instituição espera atender a população feminina da cidade com 1.500 mamografias e 1.500 exames ginecológicos do colo do útero.
O equipamento conta com uma enfermeira, um educador em saúde e um técnico de radiologia à disposição da população, recebendo as pacientes encaminhadas dos postos de saúde da cidade para realizar os exames.
A cada três meses, o Sesc atende um município da Região Metropolitana. A Unidade Móvel Sesc Saúde Mulher já percorreu dez cidades do Interior desde 2018, além da Capital, e foram realizados 26.502 exames entre mamografias, prevenção do câncer de colo do útero e exame clínico das mamas.
Do posto de saúde para o mamógrafo
Mulheres de 40 a 69 anos, que não tenham sintomas, podem realizar a mamografia. Elas devem procurar o posto de saúde onde são cadastradas para que sejam encaminhadas aos exames na Unidade móvel do Sesc.
A prevenção de câncer de colo de útero, o Papanicolau, pode ser feito por mulheres jovens e adultas, na faixa etária entre 25 e 64 anos, também com encaminhamento do posto de saúde. Este rastreamento é indicado para mulheres sexualmente ativas.
Os exames realizados na Unidade Sesc Saúde Mulher são analisados pela equipe médica do Hospital de Câncer de Barretos (HCB-SP) e do Instituto do Câncer do Ceará (ICC).
Esta iniciativa do Sesc existe em 23 estados e auxilia as mulheres na realização destes exames de alta complexidade. Um estudo da Sociedade Brasileira de Mastologia, em parceria com a Rede Brasileira de Pesquisa em Mastologia, revela que, em 2017, o percentual de cobertura mamográfica do Sistema Único de Saúde para mulheres na faixa etária de risco foi a menor dos últimos cinco anos.
Educação em Saúde
Durante a permanência da Unidade em Maracanaú, o Sesc, em parceria com a Secretaria de Saúde, municipal e estadual, também promove palestras e atividades educativas sobre a promoção à saúde da mulher, tanto no espaço externo do equipamento como na unidade básica de saúde do município.
Atividades de educação em saúde e suas abordagens
Saúde integral da mulher Estimula a adesão de hábitos adequados com a saúde da mulher nas diferentes fases da vida.
Saúde sexual e reprodutiva
Informa sobre a prevenção ao contágio por HPV e sua correlação com o câncer do colo do útero; exame preventivo e procedimentos necessários para sua realização.
Diagnóstico precoce do câncer de mama
Alerta acerca da importância do diagnóstico precoce de sinais e sintomas e importância da realização dos exames de rastreamento.
Serviço Inauguração da Unidade Móvel Sesc Saúde Mulher em Maracanaú Data: 23/5 (segunda-feira) Horário: 10h Local: João Henrique da Silva, S/N – Pajuçara, Maracanaú – CE
Sobre o Sesc
O Sesc, instituição integrante do Sistema Fecomércio, oferece ações de educação, cultura, esporte, lazer e promoção social. Os trabalhadores do comércio de bens, serviços e turismo, empresários e seus dependentes são os beneficiados pelo Sistema, mas os serviços também podem ser acessados pela população em geral.
Unir esporte e sustentabilidade. Essa foi a ideia da Minalba Brasil, líder nacional no mercado de água mineral natural, em aliar a prática de atividade física proporcionando a cultura da reciclagem. A Minalba, marca estratégica da companhia, foi escolhida como a água oficial para a hidratação dos atletas participantes do circuito Santander Track & Field Run Series Brasil e, este ano, marca presença com a Minalba em lata, feita em parceria com a Ball Corporation, maior fabricante de embalagens sustentáveis de alumínio do mundo.
O produto estará presente em todas as 87 etapas do circuito espalhadas pelo país ao longo do ano. De acordo com a Minalba, o objetivo é levar aos corredores uma experiência com destaque para soluções mais amigáveis ao meio ambiente.
A Minalba em lata é 100% e infinitamente reciclável, sendo mais um passo em direção à estratégia da marca de ampliar a sustentabilidade de seu portfólio de produtos, com o propósito de ‘cuidar para ter sempre’. Além disso, a lata reciclada retorna às prateleiras em até 60 dias – um exemplo completo de economia circular e sustentável.
“Além da sustentabilidade, a Minalba em lata gela mais rápido, conversa com outras ocasiões de consumo, é ideal para eventos e atividades ao ar livre como o circuito Santander Track & Field Run Series. Toda a nossa cadeia trabalhou muito para trazer essa inovação para o Brasil e agora ela é a água oficial de um dos maiores eventos esportivos do país, de grande importância e impacto, que mobiliza milhares de corredores”, conta Edgar Galbiatti, gerente de marketing da Minalba Brasil.
Para saber mais sobre a corrida do próximo domingo (22) ou fazer a inscrição na edição que acontece em setembro, basta acessar o aplicativo da TF Sports disponível na Apple Store e Google Play.
Sobre a Minalba Brasil
Minalba Brasil é a divisão de alimentos e bebidas do Grupo Edson Queiroz, um dos maiores conglomerados empresariais do País, que se faz presente nos mais diversos momentos da vida dos brasileiros por meio de um portfólio diversificado de marcas e produtos de segmentos variados. A empresa é detentora das marcas Indaiá, Minalba, São Lourenço, Petrópolis, Refri, Citrus e do energético Night Power. Possui ainda o licenciamento da marca Nestlé Pureza Vital e a concessão para a distribuição das marcas globais premium Perrier, S. Pellegrino e Acqua Panna. A Minalba Brasil nasceu com o apetite de uma empresa jovem e a credibilidade de grandes marcas consolidadas, muitas delas ocupando a liderança nos mercados onde atuam. Atualmente com mais de 2 mil profissionais e atuação em 22 estados e Distrito Federal, a empresa conta com abrangência nacional e estratégias de marcas específicas para cada região e canal. A Minalba Brasil possui um portfólio de produtos ideal para todas as ocasiões de consumo.
O diretor executivo da Associação das Empresas do Complexo Industrial e Portuário do Pecém (AECIPP), Ricardo Sabadia, e a auxiliar administrativa, Jairla Lopes, estiveram na última segunda-feira (16) nas Escolas Estaduais de Educação Profissional (EEEP) Professor Antônio Valmir e Marly Ferreira Martins, localizadas em Caucaia, E na EEEP Walter Ramos de Araújo, no município de São Gonçalo do Amarante. Os encontros tiveram como intuito realizar o alinhamento sobre o Programa Brasil Profissionalizado para o ano de 2022.
A iniciativa busca promover oportunidade de estágios para os alunos nas empresas associadas da AECIPP. “É uma grande oportunidade para os estudantes das escolas profissionalizantes, que terão toda a assistência para participarem dos estágios, com bolsa e transporte oferecido pelo Governo do Estado do Ceará. É muito gratificante para a AECIPP fazer parte dessa ação”, comenta Ricardo Sabadia.
Também estiveram presentes os representantes da Secretaria da Educação do Ceará (SEDUC), a orientadora da célula de estágio, Rivanir Bezerra, e Socorro Farias, da célula do desenvolvimento curricular.
Sobre o programa
Iniciativa do Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (Pronatec), o Brasil Profissionalizado busca o fortalecimento do ensino médio integrado à educação profissional nas redes estaduais de educação profissional. Atua no fomento de ações que visam à expansão, ampliação e modernização das escolas das redes estaduais de Educação Profissional e Tecnológica, com a finalidade de expandir e ampliar a oferta de cursos técnicos de nível médio, principalmente do ensino médio integrado à educação profissional e tecnológica.
