Iguatemi Bosque recebe Parque Mundo Bita entre as atrações de férias

Para animar o período de férias, o shopping Iguatemi Bosque inicia o mês de janeiro com uma nova atração para o público. O empreendimento estreou o Parque Mundo Bita com diversas atrações para as famílias, inspirado no fenômeno do youtube que conquistou as crianças.

O espaço funcionará até o dia 25 de fevereiro, na Praça Arvoredo, próximo ao Magazine Luiza, seguindo os horários de funcionamento do shopping. Entre as atrações, os clientes encontrarão um circuito de atividades gratuitas com mesinha de pintura, balões giratórios, personagens 3D, jogo de memória, piscina de bolinhas, corredor de elástico e aviãozinho.

Brinquedos como o Super Tobogã e a maior Roda Gigante indoor do Brasil também estão disponíveis com ingressos no valor de R$10 para o super tobogã (duas descidas por pessoa) e R$30 para a roda gigante (um passeio para 02 pessoas).

“O Mundo Bita já está na rotina das famílias e o parque traz essa oportunidade de unir o lúdico com atividades e brincadeiras do dia a dia. Iniciamos o mês com essa super atração, e em breve teremos outras diversas opções para alegrar as férias das crianças”, comenta Elirdes Costa, gerente de marketing do Iguatemi Bosque.

Serviço

Parque Mundo Bita

Data: Até 25/02

Local: Praça Praça Arvoredo, próximo ao Magazine Luiza – Iguatemi Bosque

Valor: R$ 10 (Tobogã) e R$ 30 (Roda gigante)

Sine Municipal oferta 1.384 vagas de trabalho em Fortaleza 

O Sine Municipal está disponibilizando 1.384 vagas de trabalho em Fortaleza, incluindo Pessoas com Deficiência (PcD) e reabilitados pelo INSS. Confira a lista das principais oportunidades:

• teleoperador/telemarketing (326)
• eletricista (80)
• soldador (66)
• auxiliar de linha de produção (54)
• vendedor (51)
• manutenção de máquinas industriais (50)
• encanador (29)

Vale ressaltar que todas essas oportunidades de emprego estão sujeitas a alterações e podem ser preenchidas a qualquer momento.

Atendimento Sine Municipal
A Prefeitura de Fortaleza realiza atendimento presencial em todas as unidades do Sine Municipal, localizadas nos bairros Aldeota, Parquelândia, Otávio Bonfim e Siqueira. Estão sendo disponibilizados os serviços de busca de vagas de emprego e habilitação para o seguro-desemprego. A Secretaria Municipal do Desenvolvimento Econômico disponibiliza atendimento remoto pelo e-mail sinemunicipal@sde.fortaleza.ce.gov.br, por telefone (85) 3105-3712 e WhatsApp (85) 9 8513-4385 (não recebe ligações).

Por meio dos canais de atendimento é possível ter acesso a todas as informações necessárias sobre os benefícios ofertados pelo Sine Municipal, consultoria para elaboração de currículo, assim como prazos, documentações e formas de acesso aos serviços on-line. O trabalhador poderá conversar diretamente com um atendente, enviar documentação e realizar o cadastro do seguro-desemprego no sistema. Já o empregador pode contactar o Sine de Fortaleza por meio do WhatsApp (85) 9 8970-3532 (não recebe ligações) para ofertar vagas de trabalho.

Atendimento Sine Fácil
Para quem deseja consultar ou se cadastrar nas vagas de trabalho sem sair de casa, o Sistema Nacional do Emprego (Sine), gerido pelo Governo Federal, oferece o aplicativo Sine Fácil (disponível para Android e iOS). No App, o trabalhador encontra informações sobre benefícios, exigências, valor do salário, localidade e tipo de contratação.

Serviço
Sine Municipal de Fortaleza
Atendimento: segunda a sexta-feira
Horário: 8h às 12h e das 13h às 17h

Obras de requalificação no Parque Ecológico do Passaré chegam a 65% de execução

A Prefeitura de Fortaleza, por meio da Secretaria Municipal da Infraestrutura (Seinf), realiza a 2ª etapa das obras do Parque Ecológico do Passaré. As intervenções de urbanização e requalificação acontecem no Zoológico Municipal Sargento Prata e no Horto Municipal Falconete Filho. 

Com investimento de R$ 23,6 milhões, as obras contam com 65% dos serviços já concluídos e devem ser entregues em junho de 2024.

O local, que é conhecido pela sua extensa área verde e de preservação, conta com cerca de 291 mil m² e abriga diversas espécies de animais e plantas nativas, sendo um importante espaço para o lazer em contato com a natureza e promoção da educação ambiental.

Esta nova fase do projeto prevê a requalificação do Horto e Zoológico Municipal, com a construção de passeios internos com piso intertravado, novos portões de acesso ao equipamento, além da construção do prédio administrativo, que contará com espaço operacional, escola ambiental, vestiário e centro de convivência para funcionários.

Atualmente, as equipes trabalham em diversas frentes de serviços localizadas em todo o parque, como na construção dos blocos principal e operacional, praças de alimentação, vestiários dos funcionários, execução da escola ambiental, recintos das aves, felinos e ofídios, execução do novo sistema de drenagem e calçadas em intertravado.

Pensando no bem-estar e conforto dos animais, o projeto prevê também uma área destinada à quarentena, para receber novos animais que passarão por análises antes de serem levados para seu local específico. No local, serão criadas, ainda, novas instalações que serão divididas em recintos distintos para felinos, aves e répteis. Com o intuito de gerar uma nova experiência aos visitantes, serão instaladas novas placas de sinalizações ilustradas e informativas, além de novo cercamento no entorno do zoológico e nos recintos dos animais, proporcionando mais conforto aos bichinhos e segurança aos visitantes.

A área do Horto Municipal também passará por melhorias e receberá uma praça de alimentação e parque infantil.

Parque Ecológico do Passaré (1ª Etapa)

A Prefeitura de Fortaleza entregou, em abril de 2022, a primeira etapa das obras de urbanização do Parque Ecológico do Passaré. Os serviços, executados pela Secretaria Municipal da Infraestrutura (Seinf), foram responsáveis pela requalificação de mais de 12 mil m² de área.

Com o projeto, o espaço ganhou novo calçadão com piso intertravado, caramanchões, estacionamento com mais de 200 vagas, além de Areninha, mobiliários urbanos, trilhas e equipamentos para a prática de atividades ao ar livre, em contato com a natureza.

O investimento de R$ 9 milhões possibilitou, ainda, diversas melhorias urbanísticas e de proteção, como o cercamento de toda a área, garantindo a preservação do parque e o acesso de visitantes.

Em virtude das obras de requalificação, as atividades no Zoológico Municipal Sargento Prata estão suspensas. A medida foi tomada para garantir o bem-estar dos animais e a segurança dos visitantes. Durante o período de obras, os animais devem passar por esses momentos de transição e adaptação aos novos espaços de forma tranquila e benéfica. O espaço também contará com a presença de máquinas e trabalhadores, inviabilizando a visitação.

Os serviços contam com supervisão ambiental e social por especialistas em meio ambiente, além de sociólogos e agentes comunitários, para assegurar a proteção da fauna e flora do equipamento. As obras são voltadas, principalmente, para a requalificação das áreas para os animais, com recintos que atingem 11 metros de altura. Atualmente, o Parque possui cerca de 200 animais de 53 espécies, incluindo arara-vermelha, onça parda e tamanduá-mirim. A expectativa é que o número chegue a 400 animais, preservando as origens da nossa fauna e realizando um trabalho de acolhimento dos bichos resgatados, com toda a orientação técnica e profissional e também ações de educação ambiental intensas.

O espaço abriga ainda o Horto Municipal Falconete Fialho, onde são cultivadas mais de 100 mil mudas de 220 espécies diferentes, colaborando com a arborização da cidade de Fortaleza, com o plantio de mudas nativas em vias e espaços públicos e com a ampliação das áreas verdes em espaços urbanos.

Queiroz Filho apresenta emendas para ações nas áreas de infraestrutura no interior do Ceará

O deputado estadual Queiroz Filho (PDT) teve emendas aprovadas para a Lei Orçamentária Anual de 2024, na Assembleia Legislativa do Ceará, destinando recursos para obras de infraestrutura em diferentes municípios do interior do estado.

“As emendas que apresentamos solicitam um aporte de recursos para obras em diferentes setores, entre eles, a perfuração de poços profundos visando diminuir os impactos da seca no estado, e obras de infraestrutura, como a recuperação de estradas vicinais que permitem a chegada de insumos aos centros produtores e, consequentemente o escoamento da produção, demandas antigas dos gestores dos respectivos municípios atendidos”, explica Queiroz Filho.

As emendas destinam recursos para a perfuração de poços profundos em todo o Ceará, recuperação de estradas vicinais nos seguintes municípios de Crateús, Boa Viagem e Capistrano. Também foram aprovadas emendas que enviam recursos para a recuperação do calçamento de Capistrano e para a instalação da Unidade do Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Ceará (CBMCE) em Tianguá.

Saúde e Trabalho em 2024: confira 5 dicas que podem ajudar a garantir o bem-estar de seus colaboradores ao longo do próximo ano

De acordo com recente estudo conduzido pela Faculdade de Medicina da Universidade de São Paulo (USP), cerca de 25% dos brasileiros estão enfrentando a Síndrome de Burnout, atualmente. Essa porcentagem preocupante posiciona o Brasil como o segundo país com a maior prevalência dessa condição no cenário global. A situação torna-se ainda mais significativa à luz do reconhecimento, pela Organização Mundial da Saúde, de que os efeitos do estresse crônico decorrente do ritmo de trabalho intenso constituem uma forma de doença ocupacional.

Tendo em vista este cenário, sob a ótica das empresas, priorizar a saúde dos colaboradores é uma iniciativa crucial para o sucesso e a sustentabilidade do negócio. Ao estabelecer parcerias estratégicas, como planos de saúde abrangentes, descontos em farmácias e acesso à teleorientação, as organizações não apenas oferecem benefícios tangíveis, mas também promovem uma cultura empresarial centrada no cuidado e na prevenção. 

Nesse sentido, há algumas práticas que podem ser introduzidas na cultura organizacional para permitir que os colaboradores tenham acesso a ambientes de trabalho mais saudáveis, confira quais são elas:

1 – Descompressão

Introduzir práticas como a meditação, ginástica laboral e pausas programadas durante o expediente pode ser um catalisador para reduzir o estresse e melhorar a concentração dos colaboradores. Permitir momentos de descontração contribui não apenas para o equilíbrio mental, mas também para a produtividade, criando um ambiente mais saudável e propício à cooperação dos times.

2 – Promover relacionamentos positivos

Mais do que o simples networking, estabelecer uma rede de ajuda e cooperação dentro da equipe cria um ambiente de apoio mútuo, fundamental para enfrentar desafios e promover um clima organizacional saudável. Investir em atividades que fortaleçam esses laços, como programas de mentoria e eventos sociais, pode contribuir significativamente para o bem-estar e a coesão da equipe.

3 – Flexibilidade de Horários

A flexibilidade de horários é uma peça-chave para a saúde corporativa. Reconhecendo que certos compromissos são, de fato, inadiáveis, é vital reduzir a quantidade de reuniões que poderiam ser facilmente substituídas por comunicação escrita, por exemplo, proporcionando uma rotina mais flexível. Essa abordagem não apenas permite que os colaboradores gerenciem melhor seu tempo, mas também promove uma maior autonomia e equilíbrio entre vida profissional e pessoal.

4 – Nova propaganda de Eventos e Treinamentos

Investir em uma nova roupagem ao divulgar eventos e treinamentos é essencial para manter o engajamento e o interesse dos colaboradores. Em 2024, as empresas podem buscar tornar essas atividades menos burocráticas e mais atrativas, explorando formatos interativos, tecnologias inovadoras e abordagens criativas de comunicação. Ao revitalizar a apresentação dessas oportunidades de desenvolvimento, as organizações podem inspirar uma participação mais ativa e entusiástica por parte dos colaboradores.

5 – Oferecer saúde como benefício

77% dos colaboradores consideram o plano de saúde o benefício mais importante do mercado, segundo a Robert Half, ficando à frente de auxílio alimentação, vale-transporte e outras benesses que integram o cenário corporativo. No entanto, apenas o plano, muitas vezes não é suficiente para sanar as demandas dos trabalhadores, sendo necessário saldos também para a compra de medicamentos e para investimentos em saúde preventiva, como academias e equipamentos esportivos. Ciente sobre a necessidade de amplitude e flexibilidade, a Niky – startup de benefícios flexíveis – disponibiliza um amplo portfólio de soluções ligadas à saúde e a outras áreas, que podem ser definidas pelos setores de RH a depender dos perfis dos colaboradores. Saiba mais em: https://www.niky.com.vc/

Beach Park adota 20 hectares na Reserva Natural Serra das Almas/CE

O Selo “Protetor Serra das Almas”, categoria Onça Parda, foi obtido pelo destino turístico para apoiar na conservação e proteção da área por meio da Associação Caatinga.

O Beach Park adotou 20 hectares da Reserva Natural Serra das Almas (RNSA) – localizada entre os municípios de Crateús/CE e Buriti dos Montes/PI (a 400 km de Fortaleza) – por meio da Associação Caatinga (AC), entidade não governamental sem fins lucrativos, que atua há 22 anos na conservação das terras, florestas e águas da Caatinga.

Com os 20 hectares adquiridos, o complexo turístico conseguirá compensar a emissão de 732,22 toneladas de gases carbono equivalente (tCO2e) em 2022 no parque aquático – contabilizadas em inventário realizado pelo destino turístico no período, mostrando a quantidade de emissões diretas do local, como o uso de geradores, recargas de ar-condicionado e extintores, efluentes e energia elétrica.

A compensação na reserva cearense também fez o Beach Park obter o selo “Protetor Serra das Almas” – categoria Onça Parda, de validade de um ano – contribuindo para ações de proteção e conservação da biodiversidade da serra, já reconhecida pela Unesco como ‘Posto Avançado da Reserva da Biosfera da Caatinga’ por abrigar uma representativa biodiversidade do bioma preservada e pela sua interação e estímulo ao desenvolvimento sustentável de comunidades rurais do seu entorno.

Dessa forma, de acordo com a gerente de Sustentabilidade Raissa Bisol, o Beach Park está apoiando, entre outros benefícios ambientais, a emissão evitada de 5.320 toneladas de carbono (que são emissões que teriam sido liberadas caso a adoção da área não ocorresse) e ajudando na manutenção de 15 milhões de litros de água nos 20 hectares da Reserva da Serra das Almas.

“Isso significa que a adoção da área garante recursos financeiros para a proteção de nascentes de água e o resguardo de espécies ameaçadas de extinção, evitando sua degradação e reduzindo problemas ambientais graves, como os efeitos do aquecimento global e garantindo água limpa para pelo menos 40 comunidades próximas”, diz Raissa.

A adoção dos 20 hectares da Reserva também fortalece o compromisso do Beach Park, empresa participante do Pacto Global da Organização das Nações Unidas (ONU), com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável, a exemplo do ODS 13 – Ação contra a Mudança Global do Clima.

“A parceria do Beach Park com a Associação Caatinga fortalecerá nosso compromisso com os objetivos de desenvolvimento sustentável, além da conservação da Caatinga e incentivo aos vários programas socioambientais realizados pela AC com as comunidades locais”, avalia Raissa Bisol.

Compromisso com o Ceará

Em 2022, o Beach Park compensou, pela primeira vez, 141 toneladas de carbono equivalente emitidas pelo parque aquático no ano anterior, ao adquirir créditos de carbono (que equivalem a um certificado que garante que toneladas de carbono foram impedidas de ser lançadas na atmosfera) oriundos do Projeto Envira Amazônia – protegendo 39 mil hectares de floresta tropical, próximo à cidade de Feijó/AC.

“Na época, nós ainda não tínhamos uma parceria no Ceará com um projeto para compensação de carbono. Neste ano trabalhamos muito e tivemos a satisfação de poder compensar no nosso próprio estado, ao apoiar um projeto da Associação Caatinga, assim valorizando e contribuindo com a biodiversidade de um bioma 100% brasileiro, que é a Caatinga, e que ocupa cerca de 70% da Região Nordeste”, explica Raissa Bisol, gerente de Sustentabilidade do Beach Park.

Além de neutralizar, o Beach Park já procura deixar de emitir CO2 por meio de boas práticas, como a destinação dos resíduos sólidos:  97% todos os resíduos do complexo vão para a reciclagem ou são transformados em novos produtos, como papelão, sabão, adubo orgânico, artigos de artesanato e saco plástico. E assim, o complexo investe numa gestão focada em práticas sustentáveis, a fim de prevenir impactos adversos de suas atividades na natureza e na sociedade.

“O Beach Park possui uma trajetória de compromisso com a preservação da água e a mitigação de impactos ambientais. Há sete anos o parque aquático é certificado na Norma ISO 14001 (Sistema de Gestão Ambiental) e desde 2022 possui a Certificação Lixo Zero – em 2023 foi recertificado com 97% de reciclabilidade de seus resíduos sólidos, pelo do Instituto Lixo Zero Brasil (ILZB)”, explica Raissa Bisol, gerente de Sustentabilidade.

Quanto ao uso de água, todo o recurso utilizado em banheiros e cozinha segue para a Estação de Tratamento de Efluentes (ETE), que funciona 24 horas/dia, gerando cerca de 4.300m³/mês de água para irrigação das plantas do complexo.

A Caatinga e a Reserva Natural Serra das Almas (RNSA)

A Caatinga é a única floresta exclusivamente brasileira e uma das florestas semi áridas mais biodiversas do mundo, ocupando cerca de 10,1% do território nacional. Abrange os estados do Piauí, Ceará, Rio Grande do Norte, Paraíba, Pernambuco, Alagoas, Sergipe, Bahia e também a faixa norte de Minas Gerais.

Possui uma surpreendente variedade de espécies: são 3150 espécies de plantas floríferas; 276, de formigas; 386, de peixes; 98, de anfíbios; 548, de aves; 183, de mamíferos; e ao menos 196 espécies de répteis.

Já a RNSA, com 6.300 hectares de área e três nascentes de água, tem um grande papel no escoamento evitado de água na microbacia do Rio Poti, em Crateús/CE. Um solo coberto por floresta retém mais água do que um solo descoberto e desprotegido – o que significa dizer que, pela conservação de toda extensão da Reserva Natural Serra das Almas, cerca de 4,5 bilhões de litros ficam retidos no solo, nos riachos e poços por mais tempo –  em vez de escoarem, gerando processos erosivos.

Cada metro quadrado da Reserva corresponde a uma parte desse grande montante de água. Pela adoção de 20 hectares da RNSA em 2022, o Beach Park auxiliou a evitar o escoamento de 15 milhões de litros de água.

Ao redor da RNSA vivem 40 comunidades rurais que abrigam cerca de quatro mil famílias, que são beneficiadas pelas ações do projeto.

Sobre a Associação Caatinga

A Associação Caatinga é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, cuja missão é conservar as terras, florestas e águas da Caatinga –  difundindo suas riquezas e inspirando as pessoas a cuidar da natureza. Desde 1998, atua na proteção da Caatinga e no fomento ao desenvolvimento local sustentável, incrementando a resiliência de comunidades rurais à semiaridez e aos efeitos do aquecimento global

Sobre o Beach Park Entretenimento

Com 38 anos de história, o Beach Park Entretenimento é um grupo de empresas genuinamente cearense, que atua em diversas áreas de lazer e entretenimento. Localizado na praia de Porto das Dunas, a 17 km de Fortaleza/Ceará, o complexo turístico Beach Park é uma das opções de lazer mais procuradas pelos viajantes no país inteiro. Atualmente ocupa mais de 200 mil m² e reúne um parque aquático, quatro resorts, além do Restaurante de Praia e da Vila Azul do Mar – espaço de convivência e serviços -, ambos abertos ao público. O Aqua Park, que conta com 30 atrações, é hoje considerado o segundo melhor parque aquático do mundo e o melhor das Américas (TripAdvisor/Travellers’ Choice, 2023).

O Beach Park Entretenimento também faz parte do Hall da Fama do TripAdvisor por ter recebido o Certificado de Excelência nos últimos cinco anos. Pelo segundo ano consecutivo, foi eleito um dos melhores lugares para se trabalhar do Brasil pelo Prêmio Great Place To Work. Mais que um destino de férias, hoje se consolida como um grupo de entretenimento por meio de suas diversas atuações como a Rádio Beach Park e o Beach Park Studios – estúdio de animação próprio.

Hospital Regional Vale do Jaguaribe realiza primeira captação de órgão do Litoral Leste/ Jaguaribe

O Hospital Regional Vale do Jaguaribe (HRVJ), unidade da Secretaria da Saúde do Ceará (Sesa), realizou a primeira captação de órgão da instituição na última sexta-feira, 05. O procedimento, inédito na Região de Saúde Litoral Leste/ Jaguaribe, permitiu a captação de um fígado, que será destinado para transplante em Fortaleza. 

A Comissão Intra-hospitalar de Doação de Órgãos e Tecidos para Transplante (CIHDOTT) do HRVJ notificou a Central de Transplantes, e a operação de captação foi articulada na unidade, localizada em Limoeiro do Norte. A captação envolveu 10 profissionais das equipes da Central Estadual de Transplantes e do HRVJ. 

O procedimento foi realizado pelos médicos-cirurgiões João Ivo Xavier e Anderson Sanches e pelo enfermeiro perfusionista Bartolomeu Neto, integrantes da Central Estadual de Transplantes. Da equipe do HRVJ, participaram os médicos anestesistas Rayanne Guerra e Pablo Brandão, as enfermeiras Kamila Nogueira e Andresa Rodrigues e os técnicos de enfermagem Cláudia Moura, Jonas Andrade e Raiane Moraes.

A captação envolveu 10 profissionais das equipes da Central Estadual de Transplantes e do HRVJ

O órgão foi transportado pelo helicóptero da Coordenadoria Integrada de Operações Aéreas (Ciopaer), da Secretaria da Segurança Pública e Defesa Social do Estado do Ceará. Em 2023, o Ceará realizou 1.687 transplantes de órgãos e tecidos. Destes, 217 foram de fígado. Na primeira semana deste ano, o Estado registrou três transplantes, sendo dois cardíacos e um hepático.

Solidariedade

O fígado foi captado no HRVJ a partir da autorização da família de um paciente que teve morte cerebral. Antes de o procedimento acontecer, os familiares foram devidamente orientados sobre a realização da cirurgia. A diretora administrativa do HRVJ, Sabrina Becker, reforça a importância do ato de solidariedade e empatia para salvar vidas. 

O órgão foi transportado pelo helicóptero da Coordenadoria Integrada de Operações Aéreas (Ciopaer), da Secretaria da Segurança Pública e Defesa Social do Estado do Ceará

“É uma ação de extremo amor. Em um momento de dor, a oportunidade de outras pessoas viverem é oferecida. É muito gratificante que o serviço de saúde de alta complexidade fornecido pelo HRVJ possa proporcionar atos grandiosos como esse, de tanta relevância para a população”, pontua Sabrina.

Turnê dos musicais sobre Ney Matogrosso e Silvio Santos tem apresentações em Fortaleza entre 25 e 28 de janeiro

Ney Matogrosso – Homem com H explora momentos e canções marcantes na trajetória do cantor sem seguir necessariamente uma ordem cronológica. A história começa em um show do Secos & Molhados, em plena ditadura militar, quando uma pessoa da plateia o xinga de “viado”. Essa cena se funde com momentos da infância e adolescência do artista. E, dessa forma, outros episódios vão se encadeando na cena.

O cantor camaleônico Ney Matogrosso, grande homenageado no musical, é vivido no palco por Renan Mattos, que venceu o prêmio Destaque Imprensa Digital 2022 e foi indicado ao APCA e Bibi Ferreira, ambos na categoria de melhor ator por este papel. Marilia Toledo e Emilio Boechat também acabam de ser indicados como melhor dramaturgia para o Prêmio Bibi Ferreira, assim como Daniel Rocha, por melhor arranjo original.

Já Silvio Santos Vem Aí! faz um recorte na vida do apresentador e empresário Senor Abravanel, vivido pelo ator Velson D’Souza. A peça resgata um período que vai da infância do homenageado, quando ele era camelô no Rio de Janeiro, até a década de 90, logo após a consolidação do SBT. Com personagens icônicos como Gugu Liberato, Hebe, Elke Maravilha, Wagner Montes, Bozo, Pedro de Lara entre outros, a peça promete agradar todas as gerações.

A trilha sonora é composta por músicas que marcaram a trajetória de Silvio Santos até a década de 1990 e animaram os programas de auditório. 

Sobre a Opus Entretenimento

Celebrando 47 anos de atividade, a Opus Entretenimento é a maior plataforma de shows e entretenimento ao vivo do Brasil. Comprometida com a excelência em todos os projetos em que se envolve e por acreditar no poder transformador da tríade cultura, conteúdo e experiência, a empresa vem promovendo grandes artistas nacionais e internacionais.

Administradora de 10 casas de espetáculos pelo país nas regiões Nordeste, Sul e Sudeste, responsável por receber mais de dois milhões de espectadores por ano, a marca também faz a gestão artística de importantes nomes da música e do entretenimento brasileiro como Jota Quest, Ana Carolina, Seu Jorge, Alexandre Pires, KLB, Luccas Neto, Daniel, Maurício Manieri, Roupa Nova, Munhoz & Mariano, Só Pra Contrariar, Hello Adele Tribute, Sinatra 1915 Tribute, além dos ilusionistas Henry e Klauss.

A Opus Entretenimento também é responsável pelas consagradas turnês dos projetos “Cabaré” com Leonardo, Bruno & Marrone, e “Irmãos” com Seu Jorge e Alexandre Pires. Recentemente, a empresa assumiu a realização dos tradicionais festivais Curitiba Country Fest, em Curitiba, e Festival do Pinhão, em Lages.

Além disso, a marca se orgulha em ser a promotora responsável pela vinda de um dos conteúdos mais amados por gerações de brasileiros: o Disney On Ice. Com décadas de existência, a atração vem se renovando a cada ano e continua sendo um dos espetáculos preferidos de toda a família no Brasil e no mundo.

A Opus Entretenimento também realizou turnês internacionais de nomes como Guns N’ Roses, Kiss e Hanson, e shows internacionais de Ray Charles, Norah Jones, Justin Bieber, Avril Lavigne, Paramore, Evanescence, entre outros. Para mais informações, acesse o site da Opus.

Serviço turnê nacional de Silvio Santos Vem Aí e Ney Matogrosso – Homem com H

Ingressos: https://uhuu.com/

Fichas Técnicas

“NEY MATOGROSSO HOMEM COM H”

Texto: Marilia Toledo e Emílio Boechat

Direção: Fernanda Chamma e Marilia Toledo

Coreografia: Fernanda Chamma

Direção Musical: Daniel Rocha

Cenografia: Carmem Guerra

Figurinos: Michelly X

Visagismo: Edgar Cardoso

Desenho de som: Eduardo Pinheiro

Desenho de luz: Fran Barros & Tulio Pezzoni

Preparação vocal: Andréia Vitfer

Realização: Paris Cultural

Apresentado por: Petrobras Premmia

Patrocínio master: EMS

Produção Geral: Paris Cultural 

Elenco por ordem alfabética:

Arízio Magalhães – Moracy do Val

Bruno Boer – Cover Ney Matogrosso

Daniela Cury – Elvira 

Enrico Verta – Gérson Conrad

Fábio Lima – Simonal

Giselle Lima – Beíta

Hellen de Castro – Rita Lee

Ju Romano – Lena

Maurício Reducino – Ensemble

Matheus Paiva – João Ricardo

Murilo Armacollo – Ney jovem 

Vitor Vieira – Matto Grosso 

Renan Mattos – Ney Matogrosso

Tatiana Toyota – Repórter 

Vinícius Loyola – Cazuza

Yudchi – Vicente Pereira

“SILVIO SANTOS VEM AI” 

Texto: Marilia Toledo e Emílio Boechat

Direção: Fernanda Chamma e Marilia Toledo

Coreografia: Fernanda Chamma

Direção Musical: Marco França

Cenografia: Bruno Anselmo

Realização: Paris Cultural

Apresentado por: Petrobras Premmia 

Patrocínio master: EMS

Produção Geral: Paris Cultural

Elenco por ordem alfabética:

Arízio Magalhães – Pedro de Lara

Bruno Boer – Bozo e Alemão

Bruno Kimura – Camelô, Anestesista, Bailarino Russo e Ministro Quandt 

Daniela Cury – Hebe e Rebeca Abravanel

Enrico Verta – Velha Surda, Fiscal da Prefeitura, Almeida e Roberto Leal

Giselle Lima – Sônia Lima, Cidinha Abravanel e Gretchen

Hellen de Castro – Íris Abravanel

Juliana Bógus – Aracy de Almeida, Colega de Trabalho e Atrasilda

Juliana Romano – Rosana, Lindalva e Dona Gina

Léo Rommano – Manoel de Nóbrega, Médico, Atrasildo e Figueiredo

Murilo Armacollo – Silvio Santos Jovem

Paula Flaibann – Elke Maravilha e Joelma

Rafael Aragão – Luiz Caldas e cover de Silvio Santos

Roquildes Junior – Roque

Thiago Garça – Pablo, Bailarino Russo e Geisel

Velson de Souza – Silvio Santos

Vinícius Loyola – Sérgio Mallandro, Gugu e Gilliard

Vitor Vieira – Sidney Magal

Yasmin Calbo – Perla, Boneca Bolinha de Sabão e Cantora de Rádio

Yudchi – Leon Abravanel e Mário Albino

HOMEM COM H

Ministério da Cultura e Petrobras Premmia apresentam: “Homem com H” 

Apresentações: 25 de janeiro (20h), 26 de janeiro (20h), 27 de janeiro (15h e 20h)

*Sessão com recursos de acessibilidade: 27 de janeiro às 15h

Local: Teatro RioMar Fortaleza 

Classificação: 14 anos. Acesso de menores somente acompanhados dos pais ou maior responsável

Lei Federal de Incentivo à Cultura

Apresentação: Petrobras Premmia

Patrocínio: EMS

Planejamento cultural: Opus Entretenimento e Paris Cultural

Realização: Ruthers Promoção de Eventos Culturais, Ministério da Cultura, Governo Federal, Brasil – União e Reconstrução

Serviço

“SILVIO SANTOS VEM AÍ”

Ministério da Cultura e Petrobras Premmia apresentam: “Silvio Santos Vem aí” 

Apresentações: 28 de janeiro, 15h e 20h

*Sessão com recursos de acessibilidade: 28 de janeiro às 15h

Local: Teatro RioMar Fortaleza

Classificação: Livre. Menores de 16 anos, somente poderão entrar acompanhados dos pais ou responsáveis

Lei Federal de Incentivo à Cultura

Apresentação: Petrobras Premmia

Patrocínio: EMS

Planejamento cultural: Opus Entretenimento e Paris Cultural

Realização: Ruthers Promoção de Eventos Culturais, Ministério da Cultura, Governo Federal, Brasil – União e Reconstrução